Handlungskompetenz A2.2: „Das Interesse von Adressaten gewinnen und glaubwürdig sowie überzeugend kommunizieren.“
(Rahmenlehrplan für Bildungsgänge der höheren Fachschulen, Konferenz der Höheren Fachschulen Technik, Oktober 2022)

Aufgabe 1

Nenne Kommunikationsmittel, Kommunikationsziel und Zielgruppe des folgenden Texts:

Seit dem 1. Januar 2022 arbeite ich als Projektleiterin in unserem Betrieb. Ich habe in Bern meine Lehre als Mechanikerin abgeschlossen, und im Anschluss 4 Jahre Berufserfahrung gesammelt.
Meine Wertvorstellungen als Projektleiterin stellt unsere Kundschaft in den Mittelpunkt. Die Kundschaft zeigt ihre Zufriedenstellung, wenn wir vereinbarte Ziele betreffend Qualität und Termine eingehalten. Dabei hilft mir mein gutes Organisationstalent und die Fähigkeit. mit externen Partnern von der Firmenchefin bis zur Handwerkerin zweifellos zu kommunizieren.
Ich freue mich, ein kleines Team von 10 Mitarbeitenden führen können zu dürfen. In meinem Team werde ich eine familiäre Athmosphäre schaffen, in welcher Offenheit gilt und alle einem fairen Umgang miteinander pflegen. Alle Mitarbeitende erhalten angemessene Aufgaben und jedes Teammitglied soll sich weiterentwickeln können. Mitarbeitende fair zu führen bedeutet für mich, das man auch mein Verhalten als Vorgesetzte hinterfragen und eine Begründung für meine Kritik fordern darf, und nach Feierabend finde ich meine Work-Live-Balance durch meine Hobbys Klavierspielen und Velofahren.

Aufgabe 2

Finde die Fehler im vorherigen Text.

Aufgabe 3

Wähle das gleiche Kommunikationsmittel, das gleiche Kommunikationsziel und die gleiche Zielgruppe: Schreibe über dich, nenne Führungsgrundsätze (Effektivität, Effizienz und Wirtschaftlichkeit – oder Internet-Recherche des Begriffs „Führungsgrundsatz“) und Werte (Entwicklung, Kommunikation, Betreuung usw. – oder Internet-Recherche des Begriffs „werteorientierte Führung“). Füge ein passendes Foto von dir hinzu.

Lösungen

Aufgabe 1

Kommunikationsmittel: Intranet/Mitarbeiterzeitung
Kommunikationsziel: Information, Motivation, Prävention
Zielgruppe: Mitarbeitende

Aufgabe 2

Seit dem 1. Januar 2022 arbeite ich als Projektleiterin in unserem Betrieb. Ich habe in Bern meine Lehre als Mechanikerin abgeschlossen, und im Anschluss 4 Jahre Berufserfahrung gesammelt.
Meine Wertvorstellungen als Projektleiterin stellt unsere Kundschaft in den Mittelpunkt. Die Kundschaft zeigt ihre Zufriedenstellung, wenn wir vereinbarte Ziele betreffend Qualität und Termine eingehalten. Dabei hilft mir mein gutes Organisationstalent und die Fähigkeit. mit externen Partnern von der Firmenchefin bis zur Handwerkerin zweifellos zu kommunizieren.
Ich freue mich, ein kleines Team von 10 Mitarbeitenden führen können zu dürfen. In meinem Team werde ich eine familiäre Athmosphäre schaffen, in welcher Offenheit gilt und alle einem fairen Umgang miteinander pflegen. Alle Mitarbeitende erhalten angemessene Aufgaben und jedes Teammitglied soll sich weiterentwickeln können. Mitarbeitende fair zu führen bedeutet für mich, das man auch mein Verhalten als Vorgesetzte hinterfragen und eine Begründung für meine Kritik fordern darf, und nach Feierabend finde ich meine Work-Live-Balance durch meine Hobbys Klavierspielen und Velofahren.

Fehler:

ein Komma zuviel
Singular statt Plural
„ist zufrieden“ statt „zeigt ihre Zufriedenstellung“
„einhalten“ (Präsens) oder „eingehalten haben“ (Perfekt)
Komma statt Punkt
„klar“ statt „zweifellos“
„zu führen“
„Atmosphäre“
Akkusativ statt Dativ
„dass“ statt „das“
Zu langer Satz: Das letzte „und“ verbindet zwei verschiedene Gedanken miteinander: 1) Führungsgrundsätze und 2) Feierabend.
Rechtschreibefehler: „life“ statt „live“.

Aufgabe 3

Individuell