Kurs:CSCL/Wissensmanagement/Sun A
Erscheinungsbild
Problem
[Bearbeiten]- Erschaffung einer technologischen Welt ohne technische Hürden (eine für alle zugängliche digitale Welt).
Situation
[Bearbeiten]- 35.000 Mitarbeiter in über 100 Ländern der Welt.
- Eine große Entwicklergemeinschaft muss mit Informationen und Lösungsstrategien versorgt werden und kontinuierlich über die aktuellen internen Entwicklungen informiert werden.
- Die Entwicklungs-Communities sind sehr schnelllebig.
- Einbindung des Endbenutzers in die Planung und Entwicklung der Open Source-Software (Ideen werden in die laufenden Entwicklungen eingebaut).
Lösung
[Bearbeiten]- Einführung einer zentralen Website für alle Mitarbeiter Weblogs und zusätzlich zu den vielen internen Wikisystemen ein zentrales Wikisystem.
- Möglichkeit, über ein zentrales System alle Beteiligten mit gleichen oder ähnlichen Interessen mit Informationen zu versorgen.
Forces
[Bearbeiten]- Nicht immer nachvollziehbar, welche Informationen für eine Problemstellung relevant sind und wie sie mit anderen Artikeln in Verbindung stehen. Auch die Validität ist nicht gegeben.
- Wachsende Wissensinseln entstehen an einer Vielzahl von Orten, das Wissen über die Softwarebausteine entsteht nicht zentral und kann somit auch nicht zentral dokumentiert werden. *Keine grenzenlose Öffnung von Firmeninterne - interne strategische Informationen müssen auch intern gehalten werden.
- Wikis sind ungeeignet als Diskussionsforum
Implementation
[Bearbeiten]- Die verschiedenen Wikisysteme (Wiki-Spaces) laufen innerhalb einer Plattform, auf die der RSS-Feed-Composer zugreifen kann.
- Jeder Mitarbeiter kann einen persönlichen Arbeitsbereich (Space) anlegen, den er mit Inhalten und individuellen Rechten versehen kann. Klassifizierungsmerkmale ("labels") erleichtern die Durchsuchbarkeit der Wiki-Spaces.
- Dient sowohl der internen Dokumentation, als auch der Einbindung externer Mitarbeiter.